Le portage salarial permet à des professionnels autonomes d’exercer leur activité sans les contraintes ni les risques de la création d’entreprise.
Le portage salarial repose sur une relation tripartite entre un consultant indépendant, l’entreprise cliente et la société de portage salarial. Le consultant est à la fois prestataire chez le client et salarié de la société de portage salarial.
La société de portage salarial transforme le chiffre d’affaires Hors Taxe facturé à l’entreprise cliente en bulletin de salaire pour le consultant indépendant. Le statut de « salarié porté » offre la même protection sociale que tous les salariés (santé, retraite, assurance chômage, assurances …), tout en bénéficiant de la déduction des frais professionnels du chiffre d’affaires.
Découvrez tous les autres avantages du portage salarial
Comparez le portage salarial
avec les autres statuts
de consultant
En portage salarial vous signez
un contrat de travail et obtenez
le statut de salarié
Découvrez la réglementation
autour du portage salarial
InfoPortage
Portage Salarial
Adhérent au PEPS (Syndicat des professionnels de l'emploi en portage salarial), InfoPortage assure la sécurité et la protection des indépendants en portage salarial.
© 2024 – InfoPortage – Tous droits réservés – Mentions Légales – Politique de confidentialité
